Sales Consultant (m/w/d) in schnell wachsendem Berliner Social Startup

Wir stoßen bis 2027 mit unserem Online-Coachingprogramm „Hauptamt-ready“ 10.000 bezahlte Stellen in bisher rein ehrenamtlich geführten Breitensportvereinen an, um Bewegungsarmut und gesellschaftlicher Spaltung entgegenzuwirken. Dein Herz schlägt für den Sport und du hast Lust, einen wichtigen Beitrag zur Stärkung der Vereinslandschaft zu leisten? Dann gestalte in unserem Sales-Team unsere aufregende Wachstumsphase mit.

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DEINE AUFGABEN

So sieht dein Tag bei klubtalent aus

Mit Geschick und Fingerspitzengefühl überzeugst du interessierte Vereinsvorstände davon, ihr Herz in die Hand zu nehmen und den mutigen Schritt in Richtung Hauptamt gemeinsam mit uns zu gehen.

Du bist ein wichtiger Teil unseres Sales-Teams und treibst in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team die Hauptamt-ready-Offensive voran.
Du baust Beziehungen zu Vereinsvorständen auf und prüfst in Telefonaten und Video-Calls, ob und wann wir ihnen helfen können und ob ihr sozialer Auftrag zu unseren Zielen passt (Bedarfsermittlung). Du lässt als "Türsteher*in" nur weiter, wer wirklich zu uns passt.

Du bist für unsere Sales-Pipeline verantwortlich, pflegst unsere CRM-Datenbank (Pipedrive), protokollierst Gesprächsverläufe stichpunktartig und gibst wichtige Informationen an das Marketing-Team weiter.
Du hast Interesse unsere wachsenden Strukturen aktiv mitzugestalten und gibst aktuelle Zahlen regelmäßig an unser Leadership-Team weiter.
Du bildest dich mit Hilfe von professionellem Coaching kontinuierlich weiter.

WAS BRINGST DU MIT?

Für uns zählt dein Wille

Du liebst es, mit Menschen zu kommunizieren und bist bereit, dir sämtliche Fähigkeiten anzueignen. Bestenfalls hast schon ein paar Jahre Erfahrung in der telefonischen B2B-Akquise, im Business Development, im telefonischen Sales (z.B. Call-Center), Face-to-Face Fundraising, Dialog-Marketing oder ähnlichen Tätigkeiten.
Du managest eigenständig deine Zeit und deine Aufgaben und bringst deine Ideen ein.

Absagen ziehen dich nicht herunter, sondern machen dich neugierig, wie es dazu kam und was wir verbessern können.
Im besten Fall wohnst du in/ziehst du nach Berlin, engagierst dich ehrenamtlich und kennst die Probleme von Vereinen sowie Vereinsvorständen genau (kein Muss!)

Wir lieben Vielfalt!

Wir möchten auch Menschen ohne höheren Bildungsabschluss, Menschen mit (familiärer) Einwanderungsgeschichte, Schwarze Menschen, Rom*nja und Sinte*zza, Muslim*innen, Menschen mit jüdischem Glauben, People of Color, LSBTIQ*+, Frauen* zu einer Bewerbung ermutigen.

Leider ist unsere aktuelle Bürosituation nicht komplett barrierefrei. Bitte sprich uns an, damit wir gemeinsam Lösungen finden.

WARUM BEI UNS?

Diese Vorteile warten auf dich

Ein Job mit Sinn

Alle im Team arbeiten mit vollem Herzblut daran, dass wir unsere Vereine zukunftssicher machen und unsere Gesellschaft gemeinwohlorientierter wird. Unsere Arbeit bewirkt etwas.

Verantwortung und Freiheiten

Wir haben ein Büro in Berlin und sind remote-freundlich. Arbeitszeiten können flexibel eingeteilt werden. Du trägst echte Verantwortung – von Tag 1 an.

Aktive Weiterbildung

Weiterbildung ist uns wichtig und wird aktiv gefördert. In offenen Feedback-Gesprächen wirst du gehört und deine Meinung ernst genommen.

Gute Balance aus Job und Privatleben

Wir arbeiten nicht mehr als produktive 35 Stunden pro Woche und haben zu 25 Tagen Urlaub noch zusätzlich zwei Betriebsferienwochen.

Attraktive Grundvergütung

Unser Grundgehalt setzt sich zusammen u.a. aus Zuschlägen für Skillset, Verantwortungslevel, Solidarität für Menschen mit besonderen Lebensumständen (Kinder / Pflegefall in der Familie, körperliche Einschränkungen).

Ungedeckelte Beteiligung am Umsatz

Gewinnt die Firma, gewinnen alle. Deswegen erhalten alle – neben einer fixen Grundvergütung – eine prozentuale Beteiligung am Umsatz.

Unser Kennenlern-Prozess

1 Bewerbungsformular ausfüllen

Klicke auf den Button hierunter und fülle das Formular vollständig aus.

2 30-minütiges Kennenlernen

In einem ersten Gespräch schauen wir, ob wir grundsätzlich zueinander passen.

3 Kennenlernen mit dem Bereichs-Team

Du lernst das Team und die Geschäftsführung kennen und wir können gegenseitig entscheiden, ob wir zueinander passen.

1

Bewerbungsformular ausfüllen

Klicke auf den Button hierunter und fülle das Formular vollständig aus.

2

30-minütiges Kennenlernen

In einem ersten Gespräch schauen wir, ob wir grundsätzlich zueinander passen

3

Kennenlernen mit dem Bereichs-Team

Du lernst das Team und die Geschäftsführung kennen und wir können gegenseitig entscheiden, ob wir zueinander passen.

WAS TUN BEI FRAGEN?

Dein Kontakt bei uns

Lasse Dieckmann

jobs@klubtalent.org

ZUFRIEDENE VEREINE

Darum ist es einfach, bei uns im Vertrieb zu sein

Sportvereine lieben unser Coaching-Programm! Unser Marketing-Team sorgt zudem dafür, dass du besonders warme Leads bekommst.

Marthe und ihr Team sind jeden Cent wert. Wir haben nur die besten Erfahrungen gemacht. So ein frischer Wind, so viele Ideen, so viele umgesetzte Projekte und so viel für unsere Mitglieder haben wir in den letzten Jahren des Wittener Basketballs nicht mehr erlebt.

Wir haben mit Hilfe von Klubtalent den Weg in die Hauptamtlichkeit gefunden. Und der ganze Verein ist begeistert! Durch professionellere Strukturen gelingt es uns immer mehr Ehrenamtliche zu integrieren!

Beratung und Coaching auf höchstem Niveau. Unser Ziel war es von der Gründung an, hauptberufliche Strukturen zu etablieren. Dank der Unterstützung von Klubtalent wissen wir nun genau, wie wir das schaffen. Ein Glücksfall für unseren Klub.

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